Leidinggevenden hebben een cruciale rol in verzuimverlaging Verzuim tegengaan is voor elke organisatie een uitdaging. Zeker bij GGZ Drenthe, vertelt Willemien Meeuwissen, manager Mens & Arbeid. Het verzuim is hoog onder de 2100 medewerkers. Te hoog: ‘Los van het financiële plaatje heeft het behoorlijk wat impact op onze cliënten als wijzelf ziek worden.’ Zilveren Kruis raadde …
Wat kun je als werkgever doen wanneer een medewerker zich ziek meldt tijdens zijn vakantie? En wat als medewerkers, die al ziek zijn, er toch even tussenuit willen met een vakantie? Mag je dit toestaan? In dit artikel lees je er alles over. Ziek melden tijdens vakantie Meldt een medewerker zich ziek tijdens zijn of …
Vakantieverlof en ziekte; hoe zit het ook alweer? Lees verder »
Sinds 1 januari 2014 ben je als werkgever minstens twee jaar financieel verantwoordelijk voor zieke werknemers. Dit geldt voor vast én flexibel personeel. Linksom of rechtsom betaal je voor deze medewerkers, ook wanneer je denkt dat dit niet het geval is. Je betaalt namelijk een Ziektewet Flex premie die je ziet op de Premiebeschikking werkhervattingskas. …
Word Eigenrisicodrager Ziektewet: Flink Besparen Lees verder »
Angela heeft een afspraak bij een werkgever. Er komt een case ter sprake van een arbeidsongeschikte medewerker waarbij IVA is toegekend, met verkorte wachttijd. De werkgever geeft aan nog steeds het salaris van de medewerker door te betalen, terwijl de wachttijd van 104 weken al is doorlopen. Volgens een juridisch adviseur, intermediair en verzekeraar is dit …
De economie draait op volle toeren en dat heeft natuurlijk zijn voordelen. Maar met economische groei neemt het ziekteverzuim toe, ook in de zorg. Wat zijn de oorzaken? En wat kun je doen om ervoor te zorgen dat het verzuim laag blijft? Binnen de zorg is vanaf 2014 een geleidelijke stijging te zien van het gemiddelde …
Verzuim trends in de zorg, hier moet je rekening mee houden Lees verder »
VOORBEELD: Leidinggevende Miriam vindt het lastig om de situatie van medewerker Henk in te schatten. Hij zit niet lekker in zijn vel, is nu een paar weken ziek en ervaart psychische beperkingen. Maar als ze ernaar vraagt, geeft Henk aan dat er niet zo veel aan de hand is. ‘Gewoon een beetje moe, dat zegt de …
Wetenschappelijk onderbouwde VAR-2 voorkomt psychologisch ziekteverzuim Lees verder »
Iedere P&O-er herkent zich in de frustratie van een dreigende loonsanctie. Je kunt maar zo tienduizenden euro’s opgelegd krijgen, een aanzienlijke tegenvaller. Bovendien zit de materie zo ingewikkeld in elkaar dat zelfs bedrijfsjuristen vaak extra expertise moeten inschakelen. Ook bedrijven met een laag verzuimpercentage blijven wat loonsancties betreft niet buiten schot. Daarom zetten wij de 10 …
